夜更保安人工有多少？月薪、夜班津貼與勤工獎要分開看

夜更保安人工有多少？月薪與津貼要分開看

香港住宅、商廈、商場都需要夜更保安（俗稱看更）。好多求職者只看招聘廣告上「月薪」那個數，但其實夜更保安人工往往由幾部分組成：基本月薪、夜班津貼、勤工獎，有時還有膳食或交通津貼。搞清楚邊部分是固定、邊部分是浮動，才不會「計錯數」。

夜更保安人工的市場水平

根據公開招聘平台的統計，2026年看更平均月薪大約 HK$12,000 至 HK$20,000，視乎經驗、輪班同地點。夜更因為要通宵工作，人工一般比日更高兩成至五成。以工種劃分，一般物業保安月薪約 HK$14,000 至 HK$19,000；資深或夜更／輪班者約 HK$15,000 至 HK$20,000；領班或主管級可達 HK$20,000 至 HK$28,000。豪宅或酒店保安因語言要求較高，約 HK$16,000 至 HK$25,000。

勞工處「補充勞工優化計劃」的常見職位表（2026年修訂）亦列出參考數字：保安員／護衛員／警衛（8小時制、小六程度、一年經驗）每月工資中位數約 HK$17,510；樓宇管理員／守衛（物業管理，9小時制）約 HK$15,440。這些數字是輸入勞工申請的參考中位數，不等於所有本地職位都跟這個價，但可以作為市場定位的參考。

月薪 vs 津貼：邊樣先是「實收」？

基本月薪是合約寫明、每月固定出嘅金額，通常已包含固定工時（例如每日12小時、每週6日）。呢部分是最穩定嘅收入，亦是計算強積金同假期薪酬的基礎。

夜班津貼就是因為要返通宵而額外加嘅錢。市場上常見做法是每更加 HK$50 至 HK$100，一個月落來大約多 HK$500 至 HK$1,000；亦有僱主以「通宵更月入多 HK$1,500 至 HK$3,000」嘅形式反映。要留意：津貼是咪寫入合約、是咪計入強積金供款、放假有沒有得計，每間公司做法不同，見工時一定要問清楚。

勤工獎是另一種常見浮動收入。例如有蒲飛路住宅夜班保安職位，時間為晚上7時至早上7時固定班，每週工作6日，月薪 HK$18,000，另加 HK$600 勤工。呢 HK$600 通常要全月無遲到、無早退、無請假先攞得足，屬於「有條件」收入，不應該當成基本月薪一部分。

其他津貼方面，輪班職位較常見膳食或交通津貼，約每月 HK$300 至 HK$800；部分大型屋苑會包膳食。這些都屬於福利，不是必然，亦不應該計入「底薪」比較。

影響夜更保安人工的因素

1. 地點：港島區（尤其商業區）一般比新界高約一成至兩成。
2. 工時與班制：12小時固定夜更通常比8小時制月薪高，但時薪未必更吸引，要自己換算。
3. 證書：持有保安人員許可證、QAS證書、平安卡是基本入職要求；額外證書（如急救、消防）有助加薪。
4. 僱主類型：物業管理公司、大型保安公司嘅薪酬結構較穩定；外判或短期合約彈性較高但福利較少。

求職時要注意

夜更保安入行門檻不高，但正因為那麼，求職陷阱亦多。見到「無需經驗、人工高、福利好」嘅廣告要格外小心，不要隨便提供身份證、銀行戶口等個人資料。另外，部分職位講明「不懂中文讀寫免問」，反映客戶服務同溝通能力都是工作要求之一。

想比較不同工種嘅收入水平，可以參考本站的人工數據同文章一覽，或者由平均人工首頁看起。

FAQ

問：夜更保安人工一定比日更高嗎？

答：一般是。市場資料顯示夜更通常比日更高約兩成至五成，但實際差距視乎僱主、地點同工時。有些公司會以「夜班津貼」形式發放，而不是直接調高基本月薪，所以比較時要看實收總額，不要只看底薪。

問：勤工獎算不算夜更保安人工一部分？

答：勤工獎屬於有條件收入，通常要全月無遲到、無早退、無請假先攞得足。計算實際收入時，應以基本月薪為主，再將夜班津貼、勤工獎等分開列出，避免將浮動收入當成穩定月薪。

問：沒有保安證可以申請夜更保安嗎？

答：大部分僱主要求入職時已持有有效保安人員許可證、QAS證書及平安卡。部分公司會協助安排培訓，但通常要自費報讀課程。見工前最好先問清楚證書要求同費用安排，以免影響入職時間。