副校長人工有多少？年資與職級差異全面看

副校長人工有多少？年資與職級差異全面看

在香港教育界，副校長是學校管理層的重要一環，而「副校長人工」向來是不少教師關注的晉升目標。副校長的薪酬並非單一數字，而是按職級、年資、學校類別（官立、資助、直資）而有明顯差異。本文根據教育局通函、公務員總薪級表及公開招聘資料，整理中學副校長人工的實際範圍。

副校長的職級與薪酬掛鈎機制

中學副校長一般屬於「高級學位教師（SGM）」或「首席學位教師（PGM）」職級。官立及資助學校的副校長薪酬，按公務員總薪級表（MPS）計算；直資學校則有較大自主權，可自訂薪酬架構。

根據教育局通函，2026-27年度公務員薪酬調整幅度為2%，追溯至2026年4月1日起生效。經調整後的總薪級表，第33點月薪為$83,140，第39點為$99,525，第41點為$108,280。

不同年資的副校長人工範圍

綜合公開招聘及業界資料，中學副校長人工大致如下：

• 新任副校長（通常由資深SGM晉升）：月薪約$83,000至$90,000
• 具5年以上副校長經驗：月薪約$90,000至$100,000
• 資深副校長或大型學校副校：月薪可達$100,000以上

若按職級劃分，高級學位教師（SGM）位列總薪級表第34至39點，月薪約$83,975至$99,525；首席學位教師（PGM，即副校長）位列第38至41點，月薪約$95,120至$108,280。這意味著副校長人工的起點，通常較一般學位教師（GM，第15至33點）高出不少。

官立、資助與直資學校的差異

官立學校副校長屬公務員編制，薪酬完全跟隨總薪級表，並享有公務員醫療及退休福利。資助學校副校長則按教育局指引釐定薪酬，同樣以薪金津貼支薪，薪酬水平與官立學校相若。

直資學校的副校長人工彈性較大。由於直資學校可自訂薪酬架構，加上學費收入及捐款，部分名牌直資中學的副校長薪酬，可比官津學校高出20%至30%。不過，直資學校多數以合約制聘用，合約期滿需續約，穩定性不及官津學校。

津貼與額外報酬

除了基本月薪，副校長可能享有額外津貼。若同時兼任學科主任或特殊教育統籌主任，每月津貼約$3,000至$8,000。部分直資學校提供約滿酬金，相當於年薪的10%至15%，以及團體醫療保險、子女教育津貼等。官津學校副校長則一般沒有超時補水，但可按增薪點每年調整，直至頂薪點。

晉升階梯與薪酬頂點

副校長的晉升路徑一般為：學位教師（GM）→ 高級學位教師（SGM）→ 首席學位教師（PGM，副校長）→ 二級校長（PII）→ 一級校長（PI）。二級校長位列第40至44點，月薪約$103,810至$122,045；一級校長位列第45至49點，月薪約$130,255至$150,070。由此可見，副校長人工雖然可觀，但與校長級仍有明顯距離。

想了解其他行業的人工水平，可參考平均人工的數據庫，或瀏覽文章一覽獲取更多薪酬分析。若需對照全港就業收入中位數，可查閱人工數據。

注意事項

以上數字為公開統計及招聘資料的參考值，實際副校長人工受多項因素影響，包括學校資助模式、辦學團體額外津貼、個人學歷（碩士或博士）、是否完成校長專業發展課程，以及職務範圍。求職者應以正式聘書為準。

常見問題

副校長人工一定高過高級學位教師嗎？

一般來說，副校長屬首席學位教師（PGM）職級，薪酬頂點較高級學位教師（SGM）為高。但實際人工仍取決於年資及增薪點，部分資深SGM的月薪可能與新任副校長相若。

直資學校副校長人工是否一定較高？

不一定。直資學校薪酬彈性較大，部分名牌直資中學確實提供較高薪酬及津貼，但亦有直資學校薪酬與官津學校相若。此外，直資學校多為合約制，福利及穩定性可能不同。

副校長有無超時補水？

官立及資助學校副校長一般沒有超時補水，薪酬按總薪級表及增薪點調整。部分直資學校則以工作津貼形式補償超時工作，實際安排視個別合約條款而定。