入境人工有多少？輸入勞工、外傭與本地中位數的年資職級差距

入境人工如何計算？從輸入勞工門檻到外傭最低工資

「入境人工」其實涉及幾項概念

當大家搜尋「入境人工」，通常混合兩個概念：一是經入境政策來港工作的外地勞工，其工資下限；二是與入境相關的工種或職系本身的薪酬。本文集中講述前者，因為這部分的公開數字最齊全；至於入境事務處職系的薪級，屬公務員薪級表範圍，本文未有取得相關公開數字，暫不推測。若想先看整體收入分布，可參考平均人工的整理。

輸入勞工：技術工人有「月薪地板」

發展局公布的建造業輸入勞工計劃，列出合資格工種及對應的每月工資水平，並註明輸入勞工及相關本地招聘均須按月薪制支薪，不得低於表列水平。技術工人方面：鋼筋屈紮工每月約37,800元（以日薪1,800元、每日8小時、每月21日計算）；索具工／金屬模板裝嵌工約33,000元；幕牆及玻璃工約31,900元；岩土勘探工／鑽井工／鑽孔工約36,300元；潛水員（建造工作）約42,000元；高強鋼焊接相關工種約41,800元。這類工種一般要求2至3年相關經驗。

技術人員與工地監督：年資門檻與月薪掛鈎

同一計劃下，技術人員和工地監督的月薪介乎約25,900至34,200元。例如結構工程技術員約25,900元、環境技術員約27,800元、土木工程技術員約29,700元、土力工程技術員約30,600元、土地測量員約30,700元、城市設計員約30,800元、園景技術員約31,100元、消防設備技術員約31,500元、屋宇測量員約33,100元、工料測量員約34,200元。繪圖員約33,500元、建築信息模擬協調員約28,800元則要求2年經驗，其餘多數要求3年。可見同一張表內，技術員與測量、繪圖職位之間已有明顯職級差距。

一般職位：補充勞工計劃的中位數

勞工處《補充勞工優化計劃－常見職位表》2026年6月修訂版列出常見職位的每月工資中位數，續約亦須跟隨申請當時的最新數字：清潔員約11,620元、倉務員／理貨員（貨運業）約14,360元、保安員（物業管理）約15,440元、售貨員約15,600元、侍應生約15,820元、洗碗員約15,920元、廚房幫工／廚務助理約16,110元、鏟車司機約16,520元、髹漆工約16,830元、木工約18,720元、電工約19,490元、點心廚師約20,150元、二廚約22,580元。同屬飲食業，洗碗員與二廚的差距接近四成，說明職級往往比行業本身更影響人工。

外傭最低工資與整體中位數對照

政府公布外籍家庭傭工「規定最低工資」由每月5,100元上調至5,220元，膳食津貼維持每月不少於1,236元，並為已簽合約設定過渡安排。把這個數字與全港就業人士每月就業收入中位數（約20,000元）並列，就能明白「入境人工」的討論其實橫跨幾個完全不同的市場。想比較不同職級的收入分布，可查看本站的人工數據。

年資與職級，才是拉開差距的主因

政府統計處的工資及薪金總額統計顯示，2026年6月名義平均工資率按年上升3.4%，實質上升1.6%。《收入及工時按年統計調查》則顯示，2025年5至6月本港僱員每月工資中位數為21,200元，每小時工資中位數為85.7元，第75個百分位數為33,000元。換句話說，輸入勞工計劃中部分技術人員的月薪，已接近全港第75個百分位數的水平；而補充勞工計劃的常見職位中位數，則多位於整體中位數之下。至於與入境相關的公務員職系，薪酬按薪級表釐定，屬另一套機制，不宜直接比較。更多職位薪酬整理可參閱文章一覽。

看offer前要分清的幾件事

月薪、時薪、津貼與合約條款要分開審視：輸入勞工計劃以月薪制支薪；外傭有最低工資加膳食津貼兩部分；本地僱傭合約的工資定義通常包括基本工資、保證發放的花紅及津貼，但不包括賞贈性質的花紅與年終酬金。任何一個數字都只是門檻或中位數，實際所得視乎年資、機構規模與合約條款，簽約前宜逐項核對。